Le besoin d'une agence : du volume, vite, près de chez vous

Quand une entreprise cliente appelle le lundi pour trois préparateurs de commandes le mercredi, l'agence n'a pas le temps de publier une annonce et d'attendre. Elle pioche dans son vivier. Tout l'enjeu est donc de le remplir en continu, avec des personnes :

  • qui habitent dans le bassin d'emploi de l'agence ;
  • qui sont prêtes à travailler sur des métiers accessibles (logistique, industrie, restauration, vente, nettoyage) ;
  • qu'on peut rappeler rapidement.

Ce que fait le formulaire Facebook

Le candidat voit l'annonce dans Facebook ou Instagram, appuie sur « Postuler », et un formulaire s'ouvre sans quitter l'application : prénom, nom, téléphone, e-mail. Pas de question sur le poste.

Formulaire FacebookPage d'atterrissage
Effort pour le candidatquelques champs, sans quitter l'applicationune page, quelques questions
Coût par candidature reçue en 2026de 0,53 € à 5,83 €, sur 3 annoncesenviron 10 €, de 5,91 € à 44,18 €, sur 17 annonces
Ce que vous recevezdes contactsdes candidatures avec leurs réponses
Idéal pourremplir un vivierun poste précis et exigeant

Ce que disent mes trois annonces

AnnonceCandidaturesCoût par candidature
Équipier polyvalent, restauration rapide, Épernay300,68 €
Technicien cycle ou trottinette, Paris240,53 €
Sushi chef, Berlin125,83 €

Pour un vivier de profils accessibles, l'ordre de grandeur est en dessous de 6 € le contact, et en dessous de 1 € pour deux métiers très accessibles en France. Mais trois annonces ne font pas une moyenne, et aucune n'était une agence d'intérim.

Ce que la formule gratuite permet, et ce qu'elle ne permet pas

La Porte ouverte donne jusqu'à 20 candidatures par période de 30 jours, avec le téléphone masqué (des packs permettent de le débloquer), pour 0 € d'abonnement : vous ne payez que la diffusion, de 5 € par jour au plus. C'est un bon moyen d'essayer. Ce n'est pas un vivier alimenté toute l'année.

Pour un volume continu, plusieurs établissements ou plusieurs clients, c'est un échange sur mesure : écrivez-moi, on regarde votre besoin. Je ne vous annonce pas ici de tarif que je n'afficherais pas sur le site.

Les limites, sans détour

  • Pas de tri sans questions. Sans question, je ne sais rien du candidat à part son nom et ses coordonnées. Aucune des 30 candidatures d'Épernay n'a pu être notée. Le tri se fait au téléphone, par vous.
  • Pas pour les profils pointus. Pour un technicien de maintenance ou un conducteur de travaux, la page avec questions vous fait gagner un temps précieux.
  • Il faut rappeler vite. Un contact obtenu en quelques secondes se refroidit aussi vite qu'il est venu : le formulaire remplit le vivier, c'est la rapidité du premier appel qui le rend utile.
  • Un résultat n'est pas une promesse. L'écart entre 0,53 € et 5,83 € montre que le métier et le pays comptent.

En résumé

  • Pour remplir un vivier sur des métiers accessibles, le formulaire Facebook est le chemin le plus court : de 0,53 € à 5,83 € la candidature sur trois annonces.
  • La Porte ouverte : 0 € d'abonnement, 20 candidatures par période de 30 jours, téléphone masqué.
  • Au-delà, ou pour plusieurs clients, on en parle sur mesure.
  • Limites : pas de tri sans questions, rappel rapide indispensable, pas de moyenne nationale.
Rafa recrute des profils terrain pour les entreprises. Chaque chiffre de cet article vient de la base Rafa ; ce qu'il compte et la taille de son échantillon sont écrits dans le relevé complet.